августа 2016

Типология командных игроков по Белбину

Многие работодатели пользуются различными тестами при приеме людей на работу. Обычно это психологические тесты соционики, указывающие на принадлежность человека к тому или иному типу по таким критериям: интроверсия – экстраверсия, интуитивный тип мышления – сенсорный тип мышления, этический тип – логический тип, рационал – иррационал. Однако такого теста может оказаться недостаточно, т.к. он не показывает типы работников в зависимости от командных ролей.

Онлайн-системы управления временем

Таймменеджмент — штука хорошая, особенно когда он построен грамотно. Если вы все делаете правильно, то вам хватит и клочка бумаги, чтобы себя организовать. Но отличным помощником в этом деле может стать и онлайн-программа управления временем и проектами.